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Wenn du derzeit bei DSV beschäftigt bist und Interesse an einer Position in einem anderen Land hast, wende dich bitte an deinen HR-Partner, um den Bewerbungsprozess und die Anforderungen zu besprechen.

Job Req Number:  88339
Arbeitszeitmodel: Vollzeit
Division:  DEU - DSV Stuttgart GmbH & Co. KG  (Road)
Stadt:  Euskirchen 

 

 

Für unseren Standort in Euskirchen sind wir ab sofort auf der Suche nach einem Team Lead (m/w/d) Account / Teamleiter (m/w/d) Account. 

 

Organisiere mit uns die verantwortungsvolle und nachhaltige Lieferkette für unseren namenhaften Drogerie - Kunden!

 

Deine Benefits 

 

  • Finanzielle Sicherheit & Extras: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiter-Masterkarte (mit monatlichem Netto-Guthaben von 50€), Jobrad, Jubiläumszahlungen 
  • Gesundheit & Mobilität: Krankenzusatzversicherung, Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung 
  • Einarbeitung & Teamgeist: Individuelle Einarbeitung für ein starkes Team bestehend aus 6-Mitarbeitern 
  • Vielseitige Verantwortung: Großer Handlungsspielraum in einem globalen Umfeld 
  • Flexible Arbeitsgestaltung: Moderner Arbeitsplatz mit transparenter Gleitzeitregelung und Homeoffice-Optionen 
  • Kontinuierliche Entwicklung: Onboarding, Fortbildungen und maßgeschneiderte Programme wie Talents@DSV zur Skills-Optimierung 


Deine Tätigkeiten

 

  • Als Team Lead im Account motivierst und führst du das Team von 6-Mitarbeitern, unterstützt im Tagesgeschäft und sorgst für die erfolgreiche Durchführung operativer Aufgaben.
  • Individuelle Anforderungen werden von dir entwickelt, die Performance analysiert und proaktiv Maßnahmen zur Verbesserung der KPI eingeleitet.
  • Zudem übernimmst du die Organisation von Schulungen, um die Expertise deines Teams zu fördern und implementierst Lösungen auf Basis der Niederlassungsspezifischen Anforderungen
  • Du überwachst die Stammdatenprozesse von Anlage bis zum Zahlungsziel 
  • Du bringt Kenntnisse im Bereich Datenanalyse und verantwortest die Erstellung der niederlassungsspezifischen KPI (BI-SAP)


Dein Profil

 

  • Für diese anspruchsvolle Tätigkeit bringst du ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Abrechnung mit
  • Führen bedeutet für dich, Kollegen dabei zu unterstützen, Erfolge zu generieren und diese gemeinsam zu feiern – Präsenzkultur ist dir dabei ebenso wichtig wie eine wertschätzende Feedbackkultur
  • Dein Wissen sowie dein hohes Maß an Engagement und deine Hands-on-Mentalität machen dich zum idealen Partner
  • Du verfügst über Kommunikation Stärke, eine ausgeprägte Sozial- und Methodenkompetenz sowie Affinität im Umgang mit Neuen Medien
  • Selbstständige Arbeitsweise und hohe Einsatzbereitschaft
  • Gute MS-Office-Kenntnisse- Office 365, in Excel zwingend erforderlich
  • Englisch in Wort und Schrift sind wünschenswert

 

 

Unser Kontakt

 

Claudia Markwart
HR Specialist, Recruiting DACH
0215 / 17371645
karriere@de.dsv.com
https://www.dsv.com/de-de/karriere 


Bitte bewirb dich mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen. Lege hierzu ein Profil an, speichere dieses und klicke am Ende nochmal auf "Bewerben".


Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

 

DSV – Globaler Transport- und Logistikdienstleister 

DSV ist ein dynamisches Unternehmen, das Inklusion und Vielfalt fördert. Wir führen unsere Geschäfte mit Integrität, respektieren unterschiedliche Kulturen und die Würde und Rechte des Einzelnen. Wenn Sie bei DSV anfangen, arbeiten Sie für eines der leistungsstärksten Unternehmen in der Transport- und Logistikbranche. Sie werden Teil eines talentierten Teams von mehr als 75.000 Mitarbeitern in über 80 Ländern, die mit Leidenschaft daran arbeiten, großartige Kundenerlebnisse und hochwertige Dienstleistungen zu bieten. DSV strebt eine Vorreiterrolle auf dem Weg zu einer nachhaltigeren Zukunft für unsere Branche an und setzt sich dafür ein, im Einklang mit der Natur zu handeln.

Wir fördern Zusammenarbeit und Transparenz und sind bestrebt, in einer Kultur des gegenseitigen Respekts talentierte Mitarbeiter zu gewinnen, motivieren und zu halten. Wenn Sie engagiert und talentiert sind und Teil eines fortschrittlichen und vielseitigen Unternehmens sein möchten, werden wir Sie unterstützen, um Ihr Potenzial auszuschöpfen und Ihre Karriere voranzutreiben.

Besuchen Sie dsv.com/de-de und folgen Sie uns auf LinkedInFacebook and Twitter.

 

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Berufsfamilie:  Führung/Management

Teamleiter (m/w/d) Account

Euskirchen

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