Job Req Number:  81244
Arbeitszeitmodel: Vollzeit
Division:  DEU - DSV Road GmbH  (Road)
Stadt:  Meerbusch 

Wir suchen ab sofort für unseren Standort Meerbusch einen Business Support Specialist, Security (m/w/d) / Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Logistik Sicherheit.

Deine Benefits*

• Finanzielle Sicherheit und Extras: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV  Mitarbeiter Masterkarte mit monatlichem Netto-Guthaben bis 50 €, JobRad, Jubiläumszahlungen  
• Gesundheit im Fokus: Krankenzusatzversicherung, Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung  
• Einarbeitung und Teamgeist: Individuelle Einarbeitung wird bei uns großgeschrieben – durch die Unterstützung eines Buddys an deiner Seite lernst du schnell alle relevanten Aspekte deiner Tätigkeit kennen und kannst Verantwortung für deinen Bereich übernehmen  
• Vielseitige Arbeitsgestaltung: Moderne Arbeitsmittel, abwechslungsreiches Aufgabengebiet,  transparente Arbeitszeitplanung und Zeiterfassung sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten von zuhause  
• Kontinuierliche Entwicklung: Praktische Unterweisungen, Schulungen und maßgeschneiderte Programme für deine individuelle Wachstumsreise

* Je nach Standort oder Division können die Benefits variieren 

Deine Aufgaben

• Erstellung, Implementierung, Aktualisierung und Überwachung von internen Security-Richtlinien, Konzepten, Prozessen und Formularen unter Einhaltung relevanter Gesetze und Konzernvorgaben
• Betreuung von Shared Mailboxen und Bearbeitung von Anfragen zu Zutrittskontrolle, Firmenausweisen, Videoanlagen und Einbruchmeldeanlagen
• Bearbeitung von Störungsmeldungen und Unterstützung der operativen Teams bei der Umsetzung globaler DSV-Sicherheitsstandards
• Verwaltung von Security-Systemen und Mitwirkung an Betriebsvereinbarungen
• Erstellung von Schulungsunterlagen und Durchführung von Unterweisungen sowie Unterstützung bei externen Audits (SAFE, TAPA)
• Verwaltung und Organisation von Firmenausweisen für die D/A/CH-Region
• Beratung und Unterstützung der DSV-Standorte bei der Umsetzung von Sicherheitskonzepten sowie Mitarbeit an Security-Projekten

Dein Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Bereich der Gebäudesicherheit mit Sicherheitssystemen, wie zum Beispiel Zutrittskontrollen, Videoanlagen und Einbruchsmeldeanlagen 
• Eigenverantwortliche, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise 
• Gute Office 365 Kenntnisse (Word, Excel, Outlook, PowerPoint, Visio und Teams) 
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse 
• Gutes Auffassungs- und Entscheidungsvermögen 
• Kommunikationsfähigkeit gegenüber internen und externen Ansprechpartnern 
• Gelegentliche Reisebereitschaft

Wenn Du Teil unseres Teams werden möchtest und diese spannende Herausforderung annimmst, freuen wir uns darauf Dich kennenzulernen. 

 
Deine Ansprechpartnerin

Tanja Vohwinkel
HR Assistant, Recruiting DACH
02151 / 7371524
karriere@de.dsv.com
https://www.dsv.com/de-de/karriere 

Bitte bewirb Dich mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen. Lege hierzu ein Profil an, speichere dieses und klicke am Ende nochmal auf "Bewerben"

Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

DSV – Globaler Transport- und Logistikdienstleister 

DSV ist ein dynamisches Unternehmen, das Inklusion und Vielfalt fördert. Wir führen unsere Geschäfte mit Integrität, respektieren unterschiedliche Kulturen und die Würde und Rechte des Einzelnen. Wenn Sie bei DSV anfangen, arbeiten Sie für eines der leistungsstärksten Unternehmen in der Transport- und Logistikbranche. Sie werden Teil eines talentierten Teams von mehr als 75.000 Mitarbeitern in über 80 Ländern, die mit Leidenschaft daran arbeiten, großartige Kundenerlebnisse und hochwertige Dienstleistungen zu bieten. DSV strebt eine Vorreiterrolle auf dem Weg zu einer nachhaltigeren Zukunft für unsere Branche an und setzt sich dafür ein, im Einklang mit der Natur zu handeln.

Wir fördern Zusammenarbeit und Transparenz und sind bestrebt, in einer Kultur des gegenseitigen Respekts talentierte Mitarbeiter zu gewinnen, motivieren und zu halten. Wenn Sie engagiert und talentiert sind und Teil eines fortschrittlichen und vielseitigen Unternehmens sein möchten, werden wir Sie unterstützen, um Ihr Potenzial auszuschöpfen und Ihre Karriere voranzutreiben.

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